在现在生活中，人们对于每个佳节的讲究和风俗习惯越来越重视，因为这不仅影响了一年的运势，还和自己家人的生活有关系。在风俗里，重要的东西很多——步骤，时间，地点，准备的东西，这些都有很多讲究和禁忌，让人们不得不遵守。那么正月里辞职好不好呢。
正月辞职好不好
正月辞职好不好呢，春节假期相比其他假期来说时间相对来说长一些，毕竟法定假期有7天，但其实很多企业尤其是一些私企，往往从大年三十开始放假直到正月十五元宵节过完以后才上班，也就是说，相比于其他一些三天或者五天的假期，春节一般至少有七天的假期，而这也给想辞职的员工提供了一个很好的缓冲过渡期。所以正月是可以辞职的。
离职周期
离职的周期是多久呢，员工离职必须有一个离职周期，离职周期视员工所处的职级不同而有不同的要求。基层(一般员工、基层管理人员)的离职周期一般为3天或3天以上，中层(部门主管、部门经理)离职周期一般为7天或7天以上，高层(总监)的离职周期一般为14天或14天以上，高级管理者(副总经理及以上)的离职周期一般为1个月或以上。所以离职周期是根据员工职级来看的。
离职手续
离职都需要哪些手续呢，首先申请离职(向主管部门申请)的申请书;申请内容需符合离职条件;然后申批通过(主管部门负责人签字)，移交工作(向单位、公司安排的接班人移交自己手头的工作、资料);并通过审查认可;签定移交清单(工作单位办理)。最后办理社保、医保转移手续及失业手续(社保局办理)。这就是离职的基本流程手续。
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