身为领导，对于职场中的阿谀奉承和阳奉阴违应该已经是司空见惯了。有些下属正经工作不积极做，就喜欢搞一些小动作，通常这些人是想上位快一点的人。那么你的下属会对你阳奉阴违吗？测试一下就知道答案了，下面我们就一起来做个职业测试吧。
1、你是不是喜欢坦诚的人呢？
是的→2
不是的→4
看情况→3
2、你是不是一个好上司呢？
是的→4
不是的→3
看情况→6
3、你是不是一个懂得巴结别人的人呢？
是的→4
不是的→7
看情况→5
4、职场中，你是一个脚踏实地的人吗？
是的→6
不是的→7
看情况→8
5、你身边是不是有很多阳奉阴违的人呢？
是的→7
不是的→8
看情况→6
6、你是不是觉得老实人吃亏呢？
是的→9
不是的→7
看情况→10
7、职场中，你是不是一个公平的人呢？
是的→8
不是的→10
不好说→9
8、你是不是不喜欢耍小聪明的人呢？
是的→9
不是的→D
看情况→10
9、你可以忍受不公平待遇吗？
可以→C
不可以→B
不好说→10
10、你是不是一个敢于反抗的人？
是的→C
不是的→A
看情况→B
测试答案：
A、你的下属会对你阳奉阴违
职场中你是一个喜欢听好话的上司，通常想要博得你的欢心是很容易的事情，你的下属是会对你阳奉阴违的，他们表面看着是各种遵从你，但是其实只是在做表面功夫而已。下属觉得你是一个很好哄的上司，只要不和你正面起冲突，你并不会对你的下属有什么大的不满。
B、你的下属很大可能会对你阳奉阴违
你是一个只看业绩不看过程的上司，对于工作你只要结果，至于过程发生了什么你基本是漠不关心的。对于那些喜欢抢功的人来说你是一个好上司，但是对于安分做事情的员工来说你并不一定能够做到公平。因此你的下属很大可能会对你阳奉阴违的。
C、你的下属很小可能会对你阳奉阴违
你是一个脾气古怪的上司，你的心情阴晴不定，下属和你共事的时候总是要小心翼翼的，下属害怕自己的行为一步小心就触怒了你。和你一起共事的时候下属往往会觉得压力很大，不过通常有压力才会有动力的，你管理的下属都很优秀。因此下属很小可能会对你阳奉阴违。
D、你的下属不会对你阳奉阴违
你是一个观察力很强的上司，你喜欢观察每个下属，你觉得了解下属是作为领导必须要做的事情。下属任何小动作都会被你尽收眼底，下属的能力也都能够被你发掘，虽然和你一起共事会很紧张，但是通常能够得到你的赏识。因此你的下属不会对你阳奉阴违。
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